Over mij zakelijk

Vanuit mijn opleiding en werk heb ik bij diverse organisaties gewerkt of opdrachten uitgevoerd. Mijn ervaring is dat teamwork, stress en ziekteverzuim sterk met elkaar zijn verbonden. Wil je kansen optimaal benutten om een hoger rendement te behalen, dan zul je het totaalplaatje tegen het licht moeten houden.

 

Zo kan bijvoorbeeld een teamlid met stress (ongeacht de oorzaak) de effectiviteit van het complete team negatief beïnvloeden. Of denk maar eens aan social loafing waarbij niet elk teamlid dezelfde input geeft. Dit veroorzaakt stress in een team, verminderde motivatie en resulteert vaak in ziekteverzuim.

 

De patronen die ik vaak herken zijn te herleiden naar:

 

  • stress binnen een team
  • verminderd teamwork
  • ziekteverzuim
  • intrinsieke motivatie
  • doorgroeimogelijkheden
  •  

    Mijn naam is Alejandro van Haastrecht en ik laat personen nog beter presteren op het werk of de opleiding. Vers uit de schoolbanken ben ik in 2009 als zelfstandig ondernemer gestart. ’s Ochtends had ik mijn eindgesprek en in de middag heb ik mij ingeschreven in de Kamer van Koophandel.

     

    Gedurende mijn opleiding had ik al heel goed voor ogen wat ik wilde. Altijd al heb ik personen om mij heen aan het denken gezet en gemotiveerd om iets voor elkaar te krijgen. Daar wilde ik mij verder in verdiepen en alle opleidingen die ik naderhand heb gevolgd zijn dan ook gericht op gedrag en het verbeteren van prestaties.

     

    De studies waren pittig en daarnaast had ik ook een baan en een sociaal leven. Ook ik had tegenslagen en soms zat het echt niet mee. Maar toch heb ik met toewijding volgehouden om mijn doel te behalen.

     

    Waar haal je de motivatie vandaan en hoe ga je om met stress? Ik zal niet ontkennen, af en toe is het echt moeilijk. Vaak kreeg ik de vraag: ‘’Hoe krijg je het allemaal voor elkaar?’’ Die vraag heeft mij tijdens de opleiding behoorlijk bezig gehouden. Waarom kan ik het wel en hebben sommigen er meer moeite mee? Ik besloot om mij hier verder in te gaan verdiepen:

     

    Een manier om gemotiveerd te blijven, stressbestendig te zijn en problemen op een effectieve manier aan te pakken. Tijdens de opleiding heb ik diverse methodes leren toepassen en in de loop der jaren heb ik er mijn eigen draai aan gegeven. Voornamelijk de HSF methode van Heimler gebruik ik als uitgangspunt.

     

    Hieruit heb ik een training samengesteld waarbij ik personen in korte tijd ontwikkel op het gebied van motivatie, stressbestendigheid en probleemoplossing. Niet alleen individueel maar ook teams kunnen zo worden ontwikkeld. Gedurende de opleiding en in de jaren erna heb ik mijn ervaring gebruikt om de trainingen zo effectief mogelijk te maken. Deze trainingen geef ik aan studenten, particulieren en in organisaties waarbij ik echt de tijd er voor neem.

     

    Zo train ik particulieren bijvoorbeeld in één dag in plaats van meerdere gesprekken verdeeld over een aantal dagen. De achterliggende gedachte hiervan is dat je bij elk gesprek opnieuw moet beginnen met in het verhaal komen. Dat kost tijd en die tijd kun je beter op een andere manier besteden waarmee je wel vooruit komt.

     

    Graag vertel ik je er meer over. Laat je gegevens achter op het contactformulier en ik neem contact met je op.

     


    Terug naar Zakelijke pagina

     
     
     
    coaching van een particulier

    Over mij Particulier

    Door de jaren heen heb ik veel personen begeleid in hun situatie op het werk. Uit die gesprekken bleek dat er vaak dezelfde patronen zijn te herkennen terwijl er diverse problemen aan ten grondslag liggen. Het viel mij op dat men vaak de oorzaak van het probleem wil aanpakken maar het geheel er buiten laat, waardoor zij later geconfronteerd worden met andere problemen en vastlopen.

     

    De problemen die ik vaak bespreek met cliënten zijn:

     

    • Intern (situatie werkvloer, collega’s, leidinggevenden, resultaten, promoties)
    • Extern (privésituatie, financiële problemen, thuissituatie met partner of kinderen)

     

    De patronen die ik vaak herken zijn als volgt: Er is een probleem, ongeacht wat voor probleem. Men gaat op zoek naar een oplossing maar vindt deze niet. Men ervaart tijdsdruk wat weer stress oplevert. Door die stress vermindert de motivatie en het probleemoplossende vermogen. Hierdoor raak je in een cirkel: je belemmert in feite jezelf. Soms kiest men een oplossing maar blijkt het niet de juiste te zijn, dan begin je weer van voor af aan.

     

    Dus in plaats van jou te helpen om een probleem op te lossen is het logischer om jou te leren hoe je problemen kunt aanpakken, waarbij we letten op jouw motivatiebehoud en stressbestendigheid.

     

    Mijn naam is Alejandro van Haastrecht en ik laat personen nog beter presteren op het werk of de opleiding. Vers uit de schoolbanken ben ik in 2009 als zelfstandig ondernemer gestart. ’s Ochtends had ik mijn eindgesprek en in de middag heb ik mij ingeschreven in de Kamer van Koophandel. Gedurende mijn opleiding had ik al heel goed voor ogen wat ik wilde. Altijd al heb ik personen om mij heen aan het denken gezet en gemotiveerd om iets voor elkaar te krijgen. Daar wilde ik mij verder in verdiepen en alle opleidingen die ik naderhand heb gevolgd zijn dan ook gericht op gedrag en het verbeteren van prestaties.

     

    De studies waren pittig en daarnaast had ik ook een baan en een sociaal leven. Ook ik had tegenslagen en soms zat het echt niet mee. Maar toch heb ik met toewijding volgehouden om mijn doel te behalen.

     

    Waar haal je de motivatie vandaan en hoe ga je om met stress? Ik zal niet ontkennen, af en toe is het echt moeilijk. Vaak kreeg ik de vraag: ‘’Hoe krijg je het allemaal voor elkaar?’’ Die vraag heeft mij tijdens de opleiding behoorlijk bezig gehouden. Waarom kan ik het wel en hebben sommigen er meer moeite mee? Ik besloot om mij hier verder in te gaan verdiepen:

     

    Een manier om gemotiveerd te blijven, stressbestendig te zijn en problemen op een effectieve manier aan te pakken. Tijdens de opleiding heb ik diverse methodes leren toepassen en in de loop der jaren heb ik er mijn eigen draai aan gegeven. Voornamelijk de HSF methode van Heimler gebruik ik als uitgangspunt.

     

    Hieruit heb ik een training samengesteld waarbij ik personen in korte tijd ontwikkel op het gebied van motivatie, stressbestendigheid en probleemoplossing. Niet alleen individueel maar ook teams kunnen zo worden ontwikkeld. Gedurende de opleiding en in de jaren erna heb ik mijn ervaring gebruikt om de trainingen zo effectief mogelijk te maken.

     

    Deze trainingen geef ik aan studenten, particulieren en in organisaties waarbij ik echt de tijd er voor neem. Zo train ik particulieren bijvoorbeeld in één dag in plaats van meerdere gesprekken verdeeld over een aantal dagen. De achterliggende gedachte hiervan is dat je bij elk gesprek opnieuw moet beginnen met in het verhaal komen. Dat kost tijd en die tijd kun je beter op een andere manier besteden waarmee je wel vooruit komt.

     

    Graag vertel ik je er meer over. Laat je gegevens achter op het contactformulier en ik neem contact met je op.

     


    Terug naar Particulierenpagina

     
     
    coaching van een student

    Over mij student

    Tijdens mijn studie zag ik dat sommige van mijn studiegenoten behoorlijk wat stress hadden door allerlei factoren binnen en buiten de opleiding. Ook later in de opleiding toen ik tweedejaarsstudenten ging coachen merkte ik dat veel studenten in de knoop zaten en dat hun studieresultaten werden beïnvloeden. Niet alleen voltijdstudenten maar ook deeltijdstudenten die bijvoorbeeld een baan hadden en daarnaast een studie volgden ondervonden stress en een verminderde motivatie. Als ik met hen in gesprek ging hierover kwamen we al snel tot de conclusie dat een aantal oorzaken hier voor waren te benoemen:

     

  • Situatie in privéleven (relaties, familie, persoonlijke omstandigheden)
  • Invloeden vanuit werk (financiële problemen, onvrede, ontslag)
  • Achterlopen met de studie (onvoldoendes, verkeerde studiehouding, stages)
  •  

    Vaak zag ik hetzelfde patroon: verminderde motivatie, meer stress, verkeerde oplossingen. Dus daar ben ik mij op gaan focussen.

     

    Mijn naam is Alejandro van Haastrecht en ik laat personen nog beter presteren op het werk of de opleiding. Vers uit de schoolbanken ben ik in 2009 als zelfstandig ondernemer gestart. ’s Ochtends had ik mijn eindgesprek en in de middag heb ik mij ingeschreven in de Kamer van Koophandel.

     

    Gedurende mijn opleiding had ik al heel goed voor ogen wat ik wilde. Altijd al heb ik personen om mij heen aan het denken gezet en gemotiveerd om iets voor elkaar te krijgen. Daar wilde ik mij verder in verdiepen en alle opleidingen die ik naderhand heb gevolgd zijn dan ook gericht op gedrag en het verbeteren van prestaties.

     

    De studies waren pittig en daarnaast had ik ook een baan en een sociaal leven. Ook ik had tegenslagen en soms zat het echt niet mee. Maar toch heb ik met toewijding volgehouden om mijn doel te behalen.

     

    Waar haal je de motivatie vandaan en hoe ga je om met stress? Ik zal niet ontkennen, af en toe is het echt moeilijk. Vaak kreeg ik de vraag: ‘’Hoe krijg je het allemaal voor elkaar?’’ Die vraag heeft mij tijdens de opleiding behoorlijk bezig gehouden. Waarom kan ik het wel en hebben sommigen er meer moeite mee? Ik besloot om mij hier verder in te gaan verdiepen:

     

    Een manier om gemotiveerd te blijven, stressbestendig te zijn en problemen op een effectieve manier aan te pakken. Tijdens de opleiding heb ik diverse methodes leren toepassen en in de loop der jaren heb ik er mijn eigen draai aan gegeven. Voornamelijk de HSF methode van Heimler gebruik ik als uitgangspunt. Hieruit heb ik een training samengesteld waarbij ik personen in korte tijd ontwikkel op het gebied van motivatie, stressbestendigheid en probleemoplossing. Niet alleen individueel maar ook teams kunnen zo worden ontwikkeld.

     

    Gedurende de opleiding en in de jaren erna heb ik mijn ervaring gebruikt om de trainingen zo effectief mogelijk te maken. Deze trainingen geef ik aan studenten, particulieren en in organisaties waarbij ik echt de tijd er voor neem. Zo train ik particulieren bijvoorbeeld in één dag in plaats van meerdere gesprekken verdeeld over een aantal dagen. De achterliggende gedachte hiervan is dat je bij elk gesprek opnieuw moet beginnen met in het verhaal komen. Dat kost tijd en die tijd kun je beter op een andere manier besteden waarmee je wel vooruit komt.

     

    Graag vertel ik je er meer over. Laat je gegevens achter op het contactformulier en ik neem contact met je op.

     


    Terug naar Studentenpagina